Организаторами конкурса выступает АНО «Агентство стратегических инициатив по продвижению новых проектов» совместно с движением «Молодые профессионалы» (Worldskills).
Целью конкурса является поиск и тиражирование лучших практик наставничества на региональном и федеральном уровне, а также повышение социального статуса наставника, признание его роли и места в обществе. По словам первого заместителя руководителя Администрации Президента России Сергея Кириенко (который и прредставил этот конкурс), «проект АСИ по наставникам — это важная дополняющая часть, без которой нормально все остальные проекты развития просто не будут работать».
Конкурс проводится по 5-ти номинациям:
«Наставничество на производстве» — практики наставничества, связанные с профессиональным и карьерным развитием, передачей знаний и навыков, адаптацией к рабочему месту, коллективу, производственной среде, погружением в неписаные законы профессий, компаний и отраслей. Также практики наставничества для учащихся, которые проходят практику на предприятии без отрыва от учебы для дальнейшей профессиональной и социальной адаптации;
«Наставничество в бизнесе и предпринимательстве» — практики взаимодействия опытных состоявшихся предпринимателей, компаний с начинающими предпринимателями, предполагающие передачу навыков, знаний и опыта, преодоления психологических барьеров, обсуждения типичных затруднений, возникающих у предпринимателей, и осуществляемые с целью развития бизнеса наставляемого;
«Наставничество в социальной сфере» — практики решения социальных проблем, помощи людям в трудной жизненной ситуации, в том числе с использованием добровольческих ресурсов, а также практики профессиональной навигации;
«Наставничество в образовании и кружковом движении» — практики управления траекторией развития детей и подростков, уровнем мотивации и творческой активности, побуждением к поиску уникальных решений. Наставничество как способ вдохновить на новое дело и участие в его реализации от планирования до замещения дефицитных компетенций в команде инициаторов;
«Дети учат детей» — практики наставничества детьми до 18 лет, с использованием интернет технологий, в том числе практики наставничества, действующие в кружковом движении и онлайн-среде.
Дополнительно учреждены 2 персональные номинации:
Гран-При «Наставник года» — для подвижников наставничества, выпустивших несколько поколений молодых профессионалов;
Гран-При «Руководитель года» — руководитель предприятия (более 5000 сотрудников), лично принимающий участие в наставничестве.
Чтобы подать заявку на конкурс необходимо до 1 февраля 2018 года заполнить анкету и предоставить документы и презентационные материалы, содержащие информацию об участнике конкурса и практике (www.leader-id.ru).
Награждение победителей и финалистов Конкурса состоится 14 февраля 2018 года на площадке Всероссийского форума «Наставник», направленного на развитие профессиональной среды наставничества в Российской Федерации. Форум пройдет с 13 по 15 февраля 2018 года в Москве на площадке 75 павильона ВДНХ.
